Kisi-kisi Tes Assessment Nilai-nilai BUMN

BUMN merupakan Badan Usaha Milik Negara. Dalam hal ini, BUMN menjadi bagian dari pemerintah untuk mengelola berbagai macam sumber ekonomi yang kemungkinan besar jarang di lirik oleh sektor swasta. Selain itu, BUMN juga menjadi bagian penting dari kehadiran elemen negara dalam menguasai sumber-sumber ekonomi penting yang diusahakan untuk kesejahteraan bersama. Bagi teman-teman yang akan mengikuti proses rekrutmen bersama BUMN 2019 juga harus paham mengenai seluk-beluk BUMN. Salah satunya adalah setiap peserta akan dihadapkan pada tes assessment tata nilai BUMN. Pada tahap ini, peserta akan di nilai dan diseleksi. Mereka yang tidak lolos tes assessment tata nilai (BUMN Values) dipastikan tidak akan bisa melanjutkan ke tahapan perekrutan berikutnya.

Persiapan

Penting sekali bagi teman-teman yang akan melaksanakan tes assessment untuk mempersiapkan diri. Beberapa persiapannya seperti tepat waktu saat melaksanakan tes assessment online. Kemudian, kita harus bisa menjawab semua pertanyaan dengan dibatasi waktu. Jika waktu habis, otomatis tes sudah selesai dan kita tidak bisa mengerjakan soal. Untuk itu, pengetahuan dan bekal sebelum mengikuti tes menjadi begitu penting. Persiapkan juga laptop yang mendukung, browser yang sesuai, dan koneksi internet yang stabil. Untuk browser kita bisa menggunakan minimal Google Chrome 48+ maupun Mozilla Firefox 44+. Pastikan juga fitur javascript dalam keadaan aktif. Ingat kalian harus menggunakan link yang sesuai yang dapat kita lihat di kartu pendaftaran. Kemudian masuk menggunakan email dan password pendaftaran.

Materi

Tes BUMN Values atau nilai-nilai BUMN menjadi sangat penting. Kita harus mempersiapkan materi dan pengetahuan tentang BUMN. Untuk pengetahuan umum mengenai informasi BUMN dapat teman-teman lihat dengan klik link informasi BUMN. Kemudian untuk nilai-nilai BUMN dapat teman-teman lihat di link nilai-nilai BUMN. Untuk materi nilai-nilai BUMN terdiri dari beberapa nilai penting.

Bocoran

Tes assessment nilai-nilai BUMN akan tergantung kepada pribadi masing-masing. Hal ini karena pertanyaan yang ada bersifat terbuka dan kita di tuntut untuk menyelesaikan dan menjawabnya berdasarkan nilai-nilai yang kita pahami. Jadi kalau itu menurut kita baik dan biasa saja ya begitulah kualitas kita. Tes ini kalau saya lihat lebih mengutamakan di psikologi seseorang dalam mengaplikasikan nilai-nilai BUMN yang wajib di junjung tinggi. Beberapa nilai-nilai BUMN yang wajib kita pahami adalah seperti nilai integritas, kompeten, inovasi, dan kepedulian.  Silakan dipelajari makna dan implementasinya. Berikut ini saya jelaskan sedikit mengenai nilai-nilai tersebut.

1. Integritas

Nilai integritas menyatakan suatu hal yang sebenarnya secara tidak memihak, seringkali juga dihubungkan dengan kualitas diri seseorang berkaitan dengan sikap dan perilaku. Integritas ini juga berkaitan erat dengan kejujuran. Nilai integritas menuntut kita untuk senantiasa berperilaku jujur dan bermartabat dalam bekerja. Kita di tuntut profesional dan tidak melakukan praktik-praktik yang di larang. Dalam hubungannya dengan bekerja di BUMN. Nilai integritas menunjukkan bahwa pegawai BUMN tidak memihak ke pelaku-pelaku politik maupun pelaku ekonomi manapun. Pegawai BUMN di tuntut untuk netral dan profesional dan berorientasi untuk mewujudkan kesejahteraan bersama. Jadi, pada pelaksanaannya, kita di tuntut untuk menolak segala bentuk suap, melakukan permainan-permainan untuk mendukung pihak tertentu, dan menghindari untuk mengusahakan hal-hal yang tidak semestinya dalam penguasaaan faktor-faktor kerja BUMN.

2. Kompeten

Maksud dari nilai kompeten adalah memiliki keahlian, pengetahuan, perilaku, dan sikap yang tepat untuk melaksanakan pekerjaan secara profesional. Nilai ini sangat erat kaitannya dengan kecakapan dalam penyelesaian pekerjaan. Hal ini tentu meliputi bagaimana kita akan menyelesaikan pekerjaan secara benar dan teratur. Kita juga harus bisa menunjukkan sikap-sikap dalam melaksanakan pekerjaan dengan baik. Pada nilai ini, kita harus paham dan bisa mengkondisikan diri ketika dihadapkan pada permasalahan pekerjaan.

3. Inovasi

Nilai inovasi berkaitan dengan bagaimana kita akan menghasilkan solusi baru, produk baru, dan cara-cara yang lebih tepat dalam berusaha. Dalam implementasinya, nilai inovasi akan menuntut kita untuk senantiasa berpikir kedepan dan berbeda. Kita di tuntut untuk menghasilkan nilai-nilai pembaharuan baik untuk menjawab tantangan suatu produk maupun menjawab tantangan suatu sistem. Nilai inovasi ini harus dimiliki dan dipahami oleh semua pegawai BUMN untuk menghasilkan pelayanan dan produk yang mampu bersaing dengan sektor swasta.

4. Kepedulian

Nilai kepedulian berarti menuntut kita untuk bisa menunjukkan kepedulian, penghargaan, dan sikap membantu kepada mitra maupun masyarakat. Kita harus bisa memberikan pelayanan terbaik (service excellent) kepada semua pihak. Dalam implementasinya, nilai kepedulian ini akan mencangkup kepedulian terhadap rekan di kantor sampai kepedulian terhadap customer kita. Jadi nilai kepedulian ini berkaitan erat dengan sejauh mana kita mampu menangani situasi ketika di tuntut untuk menggunakan nilai-nilai kepedulian itu sendiri.

Demikian tadi beberapa hal yang bisa teman-teman pahami ketika sedang mempersiapkan diri untuk mengikuti tes nilai-nilai BUMN. Sekali lagi mohon maaf, saya tidak bisa secara blak-blakan memberikan bocoran soal yang akan keluar karena menghormati seluruh tim penyelenggara dan semua masyarakat Indonesia. Intinya, tes assessment tata nilai ini akan menunjukkan kapasitas pribadi kalian. Apakah memenuhi syarat untuk menjadi pegawai BUMN atau tidak. Jadi, saran saya adalah pahami betul tentang BUMN dan nilai-nilai BUMN seperti yang sudah saya sampaikan di atas. Oh iya, setelah selesai melakukan tes assessment kalian hanya tinggal membiarkan saja sampai websitenya akan loading sendiri, setelah itu tinggal kita close saja tabnya. Semoga berhasil.